ABAHE Facebook ABAHE on Google+ ABAHE on Twitter ABAHE on Youtube ABAHE Online Chat ABAHE Forums ABAHE Ambassadors ABAHE Testimonials

أقسام الأكاديمية

إحصائيات

الزوار من 1/7/2004:
117555804

قسم إدارة الموارد البشرية

Human Resources Management Department

 

قسم إدارة الموارد البشريةتؤثر السياسات المتبعة في إدارة الموارد البشرية في المؤسسات المختلفة في أنظمة العمل بتلك المؤسسات، و تؤثر كذلك على مميزاتها التنافسية و على قدراتها الأدائية على حد سواء، و لذلك فقد اهتمت الكثير من الأبحاث و الدراسات بالتعرف على التأثير المباشر للسياسات الخاصة بإدارة الموارد البشرية و علاقته بالأداء العام للمؤسسة.

و عند النظر بطريقة مقربة لمتطلبات العاملين في أي مؤسسة، سنجد أن نظرتهم للعمل و طموحاتهم به تتركز على الحصول على فرصة عمل جيدة، في مناخ متميز مع توافر معاملة جيدة و نظام أجور مناسب لظروف المعيشة و طبيعة الحياة، مع وجود قدر من الاستقرار و الأمان الوظيفي، و توافر التأمينات بأنواعها ( اجتماعية و طبية و غيرها ).

و تتضمن إدارة الموارد البشرية عدد من العمليات و منها تنظيم المهمات داخل المؤسسة بين الإدارات المختلفة و بعضها العض، التوضيح الكامل لمتطلبات العمل و مهماته للموظف، و تحفيز الموظفين لأداء العمل بطاقة إنتاجية كبيرة، التواصل الفعال مع الموظفين، و يشمل ذلك الاستماع إلى مشاكلهم، و حل الصراعات التي تنشأ بينهم، و كذلك الاستماع لمقترحاتهم المتعلقة بتطوير منظومة الأداء داخل العمل.

كما تقوم إدارة الموارد البشرية كذلك بتقييم إنتاجية الموظفين و مستويات أدائهم و مدى تناسبها مع تحقيق أهداف المؤسسة بشكل عام، و تنظيم الدورات التدريبية الهادفة لتحسين مستويات الأداء المهني للموظفين، و تقييم تلك الدورات أيضا و تحديد مدى كفاءتها في تحقيق ارتفاع ملحوظ في مستويات الأداء لدى الموظفين، و في حال فشلها في تحقيق المطلوب أو وجود شكاوى من الموظفين بعدم الرضا عنها فلابد من التعامل و تغيير النظام  لتحسين مستويات أداء العاملين و الارتقاء بهم كجزء من منظومة الارتقاء بالمؤسسة و تحقيق أهدافها أيضاً.

قسم إدارة الموارد البشريةو تضم إدارة الموارد البشرية كذلك كادر إداري مكون من خبراء في تصميم الوظائف و تحديد أعداد العمالة المطلوبة و كيفية اختيارها و خبراء في التقييم و تقديم الاستشارات و التوجيه الفني، و كذلك خبراء في تصميم الأجور و نظام المكافآت، و خبراء في التدريب و تصميم البرامج التدريبية المرتبطة بالأهداف المباشرة للمؤسسة. 

و كذلك يتضمن العمل في إدارة الموارد البشرية توافر مجموعة من الخصائص و منها الالتزام و حسن الخلق، و امتلاك مهارات التواصل الفعال و  القدرة على الاستماع الجيد و حل المشكلات و التفكير العقلاني المنظم، مع القدرة على توفير بدائل و حلول مبتكرة و قدرة على اتخاذ القرارات المناسبة مع توافر قدر من المعرفة بطبيعة الوظيفة و متطلباتها لتقييمها بشكل صحيح و تقدير العاملين بها ماديا بشكل مناسب.

العمل على صيانة الموارد البشرية و الحفاظ عليها داخل المؤسسة بتوفير مناخ عمل جاذب للعاملين بها و خارجها أيضا يعتبر من أهم وظائف إدارة الموارد البشرية في أي مؤسسة تقدر قيمة الموظفين و أهميتهم في تحقيق أهداف المؤسسة شكل فعال.

 

التخصصات المتاحة في قسم إدارة الموارد البشرية في الأكاديمية العربية البريطانية للتعليم العالي:

 

أولاً: برامج الماجستير التخصصي من بريطانيا:

 

ثانياً: برامج الزمالة البريطانية:

 

ثالثاً: برامج الذكتوراه التخصصية من بريطانيا:

 

رابعاً: برامج إعداد المستشارين من بريطانيا:

 

خامساً: برامج إعداد الخبراء من بريطانيا:

 

سادساً: برامج الشهادات المتقدمة من بريطانيا:
84 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 84% (15744 Votes)
 
+71 إدارة الموارد البشريةسامح مكرم أمين 2017-02-05 15:22
قامت الأكاديمية العربية البريطانية للتعليم العالي بتعريب الكثير من المعارف البريطانية وتقديمها في العديد من البرامج ومن بينها التخصصات المتوفرة بقسم إدارة الموارد البشرية والتي أعجبتني كثيراً.
+78 ادرس ماجستيرنهيل إبراهيم مختار 2017-02-04 12:39
حابه ادرس بماجستير إدارة الموارد البشرية وأعجبني البرنامج لأنه رائع في محتواه ومقرراته ومضمونه أتمنى الإجابة وخصوصا انه أعجبني موضوع الأبحاث والمسابقات.
+25 ماجستيرسمية أحمد القيصر 2017-04-26 08:52
كان لاطلاعي على قسم إدارة الموارد البشرية وبرامجه بالأكاديمية العربية البريطانية للتعليم العالي الفضل في اختياري لماجستير إدارة الموارد البشرية حيث وجدت فيه ما يحقق حلمى في الحصول على الماجستير في هذا التخصص.

     
 
اضغط هنا للاطلاع على موسوعة الأسئلة الشائعة

     
 
الاسم الثلاثي: محمد طاهر لطفي شعبان
بلد الإقامة: السعودية
العمل الحالي: شركة أركاني للمقاولات المحدودة
رقم الجوال: 00966555281453
الوقت المفضل للاتصال:
المؤهلات الأكاديمية:

الشهادة الجامعية الأولى / بكالوريوس / إجازة - محاسبة - جامعة حلب - سوريا - 2007
- - - -

 

الماجستير التخصصي


الأكثر قراءةً

برامج الشهادات المتقدمة

قاموس المصطلحات

الأكثر مشاهدة

   
 
 

مجموعة الأكاديمية البريدية: للحصول على حسومات خاصة و جوائز استثنائية يمكنكم المشاركة في مجموعة الأكاديمية البريدية. للتفاصيل انقر هنا

تعليمات الحصول على منحة مجانية كاملة:

إذا كنت ترغب بالحصول على منحة مجانية كاملة للدراسة في أي من:

 

ملاحظة: يمكنكم الاطلاع على تفاصيل أي من البرامج أعلاه بالنقر على أي منها.

يرجى إدخال بريد إلكتروني شخصي ( غير خاص بالعمل) صالح خاص بكم أدناه، و من ثم الولوج إلى صندوق بريدكم الإلكتروني الذي قمتم بإدراجه، واتباع التعليمات المرسلة إليكم من خلاله في رسالة إلكترونية من إدارة الأكاديمية العربية البريطانية للتعليم العالي سوف تصلكم إليه خلال دقائق معدودة:

 

دعوة للتواصل المباشر:

في حال رغبتكم التواصل مع ناصح دراسي متخصص في قسم القبول و التسجيل يرجى النقر على الأيقونة أدناه: